Pourquoi privilégier « Detective Party » à « Murder Party » dans le Team Building d’entreprise

La « party » a été largement vulgarisée dans la langue française à travers la « surprise party », une fête qui veut surprendre ceux qui y sont invités.

La « Murder Party » est apparue en Grande-Bretagne au début du 20e siècle lors du développement de littérature policière, dans la lignée des célèbres romans de Sir Arthur Conan Doyle. La surprise, un meurtre, est l’occasion de résoudre entre amis une énigme policière.

La « Murder Party » est introduite dans l’évènementiel d’entreprise à la fois pour son caractère ludique, la « Party » et le Team Building, la cohésion d’équipe qui résulte de la recherche partagée pour élucider le crime.

Si la « Murder Party » dans le cercle privé donne lieu parfois à des mises en scène plus ou moins « gores ». Le jeu d’entreprise, souvent appelé « soirée enquête », est pour sa part plus axé sur la recherche par équipe dans une ambiance rendu atypique par l’époque ou le lieu retenu.

Nous avons choisi le terme « Detective Party » car il met clairement l’accent sur l’investigation nécessaire pour solutionner un crime, mais également tout autre mystère, énigme ou secret lors d’un rallye, jeu de piste ou chasse au trésor.

La « Detective Party » a surtout l’avantage d’une tonalité plus positive que « Murder Party » et évite ainsi de choquer, notamment quand cet événement fédérateur arrive après des périodes difficiles de la vie de l’entreprise et doit créer un nouvel élan dans un climat de forte convivialité.

Il élargit le champ à la réalisation en extérieur ou pendant la journée, quand la « soirée enquête » est généralement menée pendant un diner.

La « Detective Party » invite donc à une recherche en équipe dans une ambiance festive, l’occasion de briser la glace, de mieux se connaître et resserrer les liens, de développer un travail d’équipe tout en gardant la saine émulation du challenge propre au jeu.